Anápolis, em Goiás, figura entre as principais 100 cidades mais promissoras para se empreender.
Segundo dados de uma pesquisa da Intera, empresa de recrutamento para o mercado digital, a demanda de vagas no setor de tecnologia, somente em 2022, está nos 408 mil postos de trabalho. Essa defasagem representa “uma perda acumulada de R$ 167 bilhões ao Brasil”, diz.
A falta de qualificação profissional é, no entender da Intera, um dos maiores motivos para este cenário, sendo que a empresa fez um mapeamento sobre os cargos mais cobiçados no momento.
Assim, as funções mais cobiçadas estão na área de Tecnologia da Informação (TI), com destaque para engenheiro back-end, profissional responsável pelo gerenciamento de dados em aplicativos e softwares.
Por outro lado, se domina Java e Node, então o profissional está na crista da onda assim como gestores que têm formação em Ciências da Computação, com foco na condução de equipes.
O levantamento da Intera indica ainda que os salários no setor de tecnologia apresentam uma média de R$ 5.465,23 para cargos juniores, chegando a R$ 15.675,13 para especialistas.
Já no que diz respeito a cargos de nível pleno, recebem rendimentos mensais de até R$ 8.329,76 e seniores chegam nos R$ 12.550,15.
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